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20 septembre 2012

Trop peu de femmes dans le spectacle vivant

egaliteLe Laboratoire de l'Egalité (que je soutiens depuis sa création) interpelle sur cette bizzarerie :

La SACD et l'association H/F viennent de publier une brochure recensant les spectacles de femmes pour la saison 2012-2013.

Cette initiative a pour vocation de créer une dynamique positive autour de l'engagement artistique de ces femmes dans les programmations publiques. Le Laboratoire de l'égalité en est partenaire.

 Quelques chiffres pour mémoire :

- 18% des postes dirigeants de l'administration culturelle sont occupés par des femmes

- 4% des maisons d'opéra sont dirigées par des femmes

- 15% des textes joués sont écrits par des femmes

Toutes les informations et la brochure sur le site de la SACD

Le manifeste de l'association H/F pour l'égalité femmes/hommes dans l'art et la culture.

Création de l'Institut du genre

Fondé en 2012 à l'initiative de l'Institut des sciences humaines et sociales (INSHS) du CNRS, l'Institut du genre réunit 31 partenaires institutionnels. Il constitue un lieu de coordination, de référence et d'accueil scientifique des recherches françaises sur le genre et les sexualités.

Voir le site de l'Institut du genre

Les réseaux professionnels féminins

A noter, la parution d'un livre sur les réseaux professionnels féminins.

Egalité professionnelle, plafond de verre, quotas de femmes dans les conseils d'administration sont des sujets d'actualité sur les plans social, économique et politique. Dans ce contexte, les réseaux professionnels féminins internes à l'entreprise se développent, et les entreprises du CAC 40 semblent vouloir s'interroger concrètement : Quelles sont les problématiques de carrière des femmes cadres ? Quels en sont les enjeux ? Qu'apportent les réseaux professionnels féminins à leur carrière et à l'entreprise ?

Voir le site du Laboratoire de l'égalité

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